北海链动2+1系统开发

　　目前，传统实体店的经营变得困难，而电商也面临越来越大的挑战，因为流量红利已经消耗殆尽，如果我们要开始一个新的商业项目，电商新零售应该是我们的shouxuan，因为它具有低成本和高成功率的优势，只要你的产品具备一定的竞争力，并采用链动2+1模式，基本上不会遇到太多问题，为什么这个模式的成功率很高呢？因为我们都知道，项目的成功与否取决于是否能够解决终端用户的销售问题，也就是说，看看用户是否会为您推荐产品。

　　随着大数据互联网的发展，市面上出现了链动2+1模式，合法裂变，推动速度快，适合各种行业，这个模式从Zui初的1.0版本到如今已经不断开发新功能，模式好不好，市场说了算。那么什么是链动2+1模式，该怎么玩？

　　该模式只设有两种身份，即代理和老板。升级条件简单明了，只需推荐两位伙伴购买商城中的礼包，即可晋升为老板身份。商城中设有创业区，包括价值为499、699和999的礼包，以499大礼包为例（礼包对应有等值的产品）。一旦消费者购买了499大礼包，即可成为代理身份。若他再推荐两位伙伴购买礼包，则可晋升为老板身份。

　　晋升机制方面，只需推荐两人购买“代理”商品，即可晋升为“老板”，从而脱离与直推客户的关系。晋升为“老板”需要推荐的客户购买商品，这一机制可以有效地防止一些“薅羊毛”的行为，避免拉入小号或者不活跃号这种有损耗平台的方式，从而避免平台发展受限。

　　留人机制方面，晋升为“老板”的会员，原直推的1、2名客户在关系链上将归属于上级。帮扶机制方面，成为“老板”后的会员，会为推荐自己成为“代理”的“老板”留人；假如直推客户没有晋升为“老板”，会员帮扶后可以获得帮扶基金。

　　冻结机制方面，可设置冻结部分奖励，会员在有效期内帮扶直推客户晋升为“老板”后释放，真正激活裂变模式。